Hoeveel posts per week zijn ideaal op LinkedIn? – Zaveco

Hoeveel posts per week zijn ideaal op LinkedIn?

Veel bedrijven worstelen met één vraag: meer posten of juist minder, en hoe meet je of het werkt? Zaveco geeft heldere, praktijkgerichte stappen die je direct kunt toepassen om het ideale aantal posts per week voor jouw business vast te stellen.

In dit artikel geen vage theorieën maar concrete experimenten, meetmethodes en kant-en-klare weekplanningen. Volg de stappen, meet de resultaten en optimaliseer systematisch.

Tip 1 — Begin met één duidelijke hypothese

Formuleer vooraf wat je wil bereiken. Voorbeelden van heldere hypothesen:

  • “Als we 3 originele posts per week plaatsen, stijgt onze maandelijkse volgersgroei met 15%.”
  • “Als we 5 posts per week doen met 40% educatieve content, stijgt de post-engagement met 20%.”

Zet één KPI als primaire succesmaat (bijv. engagement rate of nieuwe leads per week). Zonder hypothese wordt testen willekeurig.

Tip 2 — Startpunt en resource-check (0, 1, 3, 5+ posts)

Kies een startfrequentie op basis van beschikbare capaciteit:

  • 0–1 post/week: gebruikbaar als je weinig content kunt maken; geschikt voor leiders met hoge kwaliteitsfocus.
  • 3 posts/week: aanbevolen startpunt voor de meeste kleine bedrijven; balans tussen zichtbaarheid en kwaliteit.
  • 5 posts/week: schaalmatig en testbaar als je contentteam of repurposingproces hebt.
  • 7–10+ posts/week: alleen voor teams met bewezen workflows en duidelijke contentpijplijn.

Richtlijn: start waar je 100% consistent kunt blijven.

Tip 3 — Concrete 4-week testopzet

Voer een gestructureerd experiment van 4 weken uit:

  1. Week 0: baseline meten (gemiddelde wekelijkse engagement, bereik, volgersgroei).
  2. Week 1-2: kies frequentie A (bijv. 3 posts/week). Publiceer op vaste dagen en tijden.
  3. Week 3-4: kies frequentie B (bijv. 5 posts/week) met dezelfde contentkwaliteit.
  4. Meet en vergelijk op dezelfde KPI’s en gebruik hetzelfde publicatievenster.

Statistische check: verzamel per periode minstens 12-20 posts om willekeurige fluctuaties te verminderen.

Tip 4 — Wat precies meten en hoe te rekenen

Belangrijke metrics en rekenregels:

  • Engagement rate per post = (likes + reacties + shares) / impressies. Streef naar 2–6% als benchmark; hoger is goed, lager vereist contentaanpassing.
  • Impressies per post: geeft organisch bereik aan.
  • Volgersgroei per week = nieuw volgers / totaal volgers begin week.
  • Leads per post = conversies uit CTA / aantal posts. Meet via UTM-links of Lead Gen Forms.

Vergelijk gemiddelden tussen testperiodes en gebruik procentuele veranderingen om beslissingen te onderbouwen.

Tip 5 — Contentmix en distributie (percentage en voorbeelden)

Voor consistente resultaten gebruik je een vaste contentmix. Aanbeveling voor de meeste B2B-accounts:

  • 40% originele longform posts (value, cases, stappenplannen)
  • 30% korte updates (insights, quotes, micro-lessons)
  • 20% gedeelde content met eigen commentary (brancheartikelen)
  • 10% promotie / CTA (events, aanbiedingen, leadmagnet)

Voorbeeld week (3 posts/week):

  • Dinsdag 09:00 — Longform waardepost + checklist.
  • Woensdag 12:30 — Korte update met vraag om reacties.
  • Donderdag 09:00 — Gedeeld artikel met kritische toelichting + CTA.

Tip 6 — Publicatietijd en frequentie-optimalisatie

Start met bewezen tijden en optimaliseer met data:

  • Probeer: di-wo-do 08:30–10:00 en 12:00–14:00.
  • Als jouw publiek internationale werktijden heeft, segmenteer per tijdzone.
  • Houd consistentie: algoritmes belonen regelmaat.

Test verschillende tijden gedurende weken en kies de tijd met hoogste gemiddelde engagement binnen jouw doelgroep.

Tip 7 — Repurpose stap-voor-stap om meer content te maken

Maak in 4 stappen meer posts zonder extra creatietijd:

  1. Schrijf één longform artikel of post (600–1.200 woorden).
  2. Splits het in 4 korte updates (quotes, tips).
  3. Maak 1 visuals/carousel met 5 slides van de belangrijkste punten.
  4. Gebruik hetzelfde materiaal later opnieuw met andere invalshoek of CTA.

Resultaat: uit één lange post haal je 5–7 posts per 2 weken.

Tip 8 — Content creatieworkflow en tijdsraming

Praktische workflow voor 3 posts/week:

  1. Maandag 1 uur: brainstorm + contentkalender
  2. Dinsdag 2 uur: schrijf longform + visueel ontwerp
  3. Woensdag 30 min: korte update + interactieplanning
  4. Donderdag 30 min: schedule + controle analytics

Totaal: ~4 uur per week. Schaal op naarmate je naar 5+ posts gaat.

Tip 9 — Engagement verhogen en boost-strategieën

Maak posts testbaar en boostable:

  • CTA in elke post: vraag om reactie, taggen of delen.
  • Vraag een collega of 5 teamleden om binnen 30–60 minuten te reageren (verhoogt early engagement).
  • Gebruik A/B testing: dezelfde kop vs alternatieve kop, vergelijk click-through en comments.

Verhoog budget voor gesponsorde posts pas nadat organische engagement positief reageert.

Tip 10 — Besluitvormingsregels op basis van resultaten

Eenvoudige beslisregels na 4 weken testen:

  • Als engagement rate en volgersgroei verbeteren bij hogere frequentie: schaal op +1 post/week en test opnieuw.
  • Als engagement daalt en kosten per lead stijgen: verlaag frequentie en verbeter contentkwaliteit.
  • Als bereik stijgt maar conversie niet: optimaliseer CTA en landingspagina.

Documenteer elke wijziging zodat je weet welke variabele effect had.

Praktische checklijst die je direct kunt gebruiken

  • Stel één KPI vast (engagement of leads).
  • Kies startfrequentie (aanbeveling: 3 posts/week).
  • Plan 4-week test A vs B met vaste tijden.
  • Meet: impressions, engagement rate, volgersgroei, leads per post.
  • Voer repurpose-strategie uit: 1 longform → 5 posts.
  • Pas beslisregels toe en herhaal testcyclus elke 8–12 weken.

Praktische tip van Zaveco: begin met 3 kwalitatieve posts per week en voer de 4-week test uit; gebruik onze checklist hierboven als directe actieplanner.